Stab

Robertsfors kommun är kustkommunen med öppenhet mellan människor, idéer och platser. Robertsfors kommun står inför en historiskt expansiv period med sitt attraktiva läge mellan städerna Skellefteå och Umeå. Längs norrlandskusten satsas miljardbelopp i investeringar på både infrastruktur och i företagsetableringar. I vår kommun arbetar vi nu för fullt med byggandet av Norrbotniabanan som kommer att halvera restiden till våra grannstäder. Med sitt resecentrum i Robertsfors kommer Norrbotniabanan att förstärka den redan positiva befolkningsutvecklingen i kommunen. Vi planerar därför för nya bostäder, utbyggd välfärdssektor, och utbyggd infrastruktur.

Robertsfors kommun har drygt 750 månadsanställda. 

Mer om att arbeta i Robertsfors kommun kan läsas här https://robertsfors.infocaption.com/46.guide

Är du nyfiken på arbetet som deltidsbrandman? Läs mer om det på 
http://blideltidsbrandman.nu/

Beskrivning

I vårt tillväxtarbete är vatten, avlopp, avfall och gator avgörande för samhällsutvecklingen på kort och lång sikt. Därför söker vi nu dig som vill vara med och forma den utvecklingen med kunskap och engagemang.

Sektor samhällsbyggnad har ett samlat ansvar för kommunens tekniska service. Sektorn består av fyra enheter, Fastighet, GVA, Måltid och Lokalvård samt en stab med miljö- och bygglovskontor samt administration.

Som GVA-chef har du ett verksamhetsansvar för gata, VA och renhållning. Du ingår i samhällsbyggnads ledningsgrupp och har ett nära samarbete med flera av dina kollegor inom avdelningen. Du samarbetar även nära med kolleger från Umeåregionen och länet.

Arbetsuppgifter

GVA-chefens uppdrag är att leda och utveckla enheten i enlighet med politiska beslut, lagar och föreskrifter samt internt uppsatta mål. En viktig del i ditt arbete är att aktivt medverka i den interna och externa planeringen av samhällsutvecklingen och att på ett övergripande plan säkerställa att de dagliga drift- och skötselrutinerna efterlevs. Tjänsten är en cheftjänst med budget, verksamhets- samt arbetsmiljöansvar. I rollen ingår även att hantera större och mindre projekt inom verksamhetsområdet.

Sammanlagt är ca 20 medarbetare direkt underställda varav en med arbetsledande befattning.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har god kunskap om verksamhetsområdet samt att du är van att även arbete på en strategisk nivå. Vi tror att du är en person som kan hantera ett brett arbetsområde. Som chef har du ett tillitsbaserat ledarskap och trivs med att samverka såväl internt som externt. Du har ett helhetsperspektiv och bygger tillitsfulla relationer. Som ledare är du prestigelös och är beredd att rycka in operativt vid behov.

Du som söker bör ha utbildning inom verksamhetsområdet eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Erfarenhet av ledarskap inom kommunal förvaltning är meriterande och vi ser gärna att du har ingående erfarenhet från teknisk drift av vatten- och avloppsverk.

Stor vikt läggs vid din personliga lämplighet, flexibilitet och samarbetsförmåga.

Erfarenhet av personal- och arbetsmiljöansvar samt förarbehörighet C är meriterande.

Körkort med förarbehörighet B krävs. Flytande svenska i tal och skrift är ett krav.

Villkor

Tillsvidareanställning 100%. Provanställning kan komma att tillämpas

Intervjuer med kandidater kan genomföras löpande under ansökningstiden




Anställningsform Tillsvidare anställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde Enligt överenskommelse
Löneform Månadslön
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100
Ort Robertsfors
Län Västerbottens län
Land Sverige
Referensnummer 2022/81
Kontakt
  • Anders Persson, 0934-14000
Facklig företrädare
  • Mikael Jernstedt, Vision, 0934-14000
Publicerat 2022-07-15
Sista ansökningsdag 2022-08-08

Tillbaka till lediga jobb