Logoped till förskolan!

Förskolor

Robertsfors kommun är kustkommunen med öppenhet mellan människor, idéer och platser. Här bor och arbetar människor för att få ut ännu mer av livet. Robertsfors kommun står inför en historiskt expansiv period med sitt attraktiva läge mellan städerna Skellefteå och Umeå. Längs norrlandskusten satsas miljardbelopp i investeringar på både infrastruktur och i företagsetableringar, vilket innebär spännande utvecklingsmöjligheter för Robertsfors kommun.

Robertsfors har den mindre kommunens fördel, nämligen närheten mellan människor och till beslutsfattare. Kommunen är dessutom inom bekvämt pendlingsavstånd från de större grannkommunerna Umeå och Skellefteå och är en del av Umeåregionen. När Norrbotniabanan är färdigställd, med sitt resecentrum i centrala Robertsfors halveras pendlingstiden mellan Robertsfors och grannstäderna. Robertsfors kommun har drygt 750 månadsanställda.

Är du nyfiken på arbetet som deltidsbrandman? Läs mer om det här.

Mer om att arbeta i Robertsfors kommun kan läsas här.

Beskrivning

Barnhälsans uppdrag är att stödja barnen i sin utbildning. Vi lägger stort fokus på främjande och förebyggande arbete. Genom att tidigt upptäcka barn i behov av stöd bidrar vi till att skapa miljöer som främjar barnens lärande, utveckling och hälsa. Genom en samlad barnhälsa, tvärprofessionellt samarbete och en tydlig systematik är målsättningen att barn och elever, utifrån sina förutsättningar, utvecklas och mår bra. Barnhälsan består av logoped och specialpedagog och är en del av kommunens centrala elevhälsa. Här finns det stora möjligheter till ett tvärprofessionellt samarbete med många olika yrkeskategorier som verkar inom Barn- och utbildningssektorn.

Arbetsuppgifter

Som logoped hos oss i Robertsfors kommun har du ett omväxlande och stimulerande arbete. Du kommer tillsammans med förskolans specialpedagog arbeta för att främja våra barns språkliga och kommunikativa utveckling, såväl på grupp- som på individnivå. Du arbetar för allas rätt till kommunikation, en likvärdig utbildning som präglas av tillgänglighet och delaktighet trots att den är språkligt krävande. Du arbetar främjande och förebyggande för att förhindra att barn hamnar i språklig sårbarhet.

Du ingår i förskolans barnhälsa och är en del av kommunens centrala elevhälsa. Du kommer att ha ett nära samarbete tillsammans med förskolans specialpedagog samt skolans elevhälsoteam.

Du handleder både enskild personal och personalgrupper. I tjänsten ingår dokumentation, journalföring och uppföljning av det egna och verksamheternas arbete. Även visst arbete med kompensatoriska hjälpmedel ingår. Du har en nyckelroll i arbetet runt barn som befinner sig i språklig sårbarhet.

Kvalifikationer

Du är legitimerad logoped.

Det är önskvärt att du har erfarenhet av att arbeta med barn/elever som har språkliga svårigheter.

Du har gärna arbetat i förskolan tidigare.

Erfarenhet av arbete med flerspråkiga barn/elever är önskvärt.

Erfarenhet av att handleda och utbilda personalgrupper inom de logopediska områdena är meriterande.

Du har en god organisationsförmåga, är flexibel och har lätt för att samarbeta och kommunicera med andra, både inom och utanför vår organisation.

Förmåga att arbeta såväl självständigt som i grupp krävs.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet

Villkor

Tillsvidareanställning 50%, provanställning kan komma att tillämpas.

Om din ansökan

Robertsfors kommun tillämpar kompetensbaserad rekrytering, vilket innebär att kompetenserna ska vara i fokus genom hela rekryteringsprocessen. Detta minimerar risken för diskriminering och ökar träffsäkerheten i matchningen mellan tjänst och kandidat.

Robertsfors kommun har valt att anonymisera personuppgifter och ta bort personligt brev och CV i ansökan till våra lediga tjänster. I stället ställer vi vid ansökan ett antal urvals- och kvalificeringsfrågor som ser till den sökandes intresse, motivation och hur väl denne matchar med tjänstens kravprofil. Beslutet grundar sig i att vi vill främja objektivitet i våra rekryteringar, rättvisa i hur personer som söker bedöms och undvika diskriminering.

Övrigt

Har du skyddad identitet kontaktar du HR-konsult Elin Isaksson, 0934-14099, så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Robertsfors kommun gör inför varje rekrytering ett aktivt val av annonsplats och eventuellt rekryteringsstöd. Vi kontaktar själva de vi väljer att annonsera hos. Därför undanber vi oss alla erbjudanden om köp av annonsplats eller rekryteringsstöd. Vi ber om respekt för detta.

Vill du veta mer om vår rekryteringsprocess? Läs mer här.

Anställningsform	Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning	Deltid
Tillträde	2024-01-08 eller enligt överenskommelse
Löneform	Månadslön
Antal lediga befattningar	1
Sysselsättningsgrad	50%
Ort	Robertsfors
Län	Västerbottens län
Land	Sverige
Referensnummer	2023/118
Kontakt	Åsa Löf, 0934-14063
Facklig företrädare	SRAT kansli, 08-4424460
Publicerat	2023-11-24
Sista ansökningsdag	2023-12-15